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TRABAJO EN NETFLIX Marketing Creativo

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El papel

Al informar al Director de Producción de Marketing Creativo de EMEA, supervisará un equipo de líderes creativos y de producción y gerentes de operaciones de alto nivel en la región. Usted será responsable de hacer crecer, entrenar y asesorar a su equipo, identificar e implementar soluciones para el equipo que impulsará la escala y mejorará la calidad operativa para las necesidades de España y Portugal, mientras colabora de manera cruzada con equipos externos e internos dedicados a la estrategia creativa. , medios y redes sociales. 

Incluye responsabilidades:
  • Administre un equipo de productores (creativos, AV y gerentes de operaciones de campaña) mientras informa al Director, Producción de marketing creativo.
  • Planifique y contrate las necesidades de personal a medida que España / Portugal se desarrollen y las necesidades comerciales evolucionen.
  • Apoyo a la campaña de planes futuros según sea necesario para el mercado de España / Portugal
  • Impulse la disciplina operativa dentro de la oficina más amplia, garantizando la aceptación y la incorporación de herramientas y sistemas de campaña.
  • Destile las pruebas y las métricas de rendimiento, la automatización y las conversaciones de herramientas en la región, y sea capaz de traducir problemas 'anecdóticos' en métricas cuantificables entre oficinas internacionales.
  • Asóciese estrechamente con Creative Marketing Leadership, Regional Marketing Leadership y otros equipos interfuncionales (Globalización, Operaciones de título, Estrategia creativa de producto, Publicidad / Viscomm y Marca y editorial) para proporcionar un soporte creativo y operativo óptimo.
  • Identifique oportunidades locales y panregionales para escalar campañas creativas, agencias de producción, materiales y minimizar el costo y el nivel de esfuerzo.
  • Construir y mantener una agencia más amplia y redes independientes creativas.
  • Reconozca de manera proactiva los cuellos de botella interfuncionales, los desafíos y las limitaciones del flujo de trabajo y proporcione soluciones operativas
  • Descubra y explore nuevas oportunidades de negocio entre los crecientes socios regionales multifuncionales.


Atributos / requisitos de personalidad:
  • Al menos 7 años de experiencia, preferiblemente en una marca de entretenimiento o estilo de vida, empresa de tecnología, agencia creativa o de producción con énfasis en liderar equipos de producción dentro del campo de la producción fuera de línea y en línea.
  • Eres un comunicador fuerte y tienes espectaculares habilidades de organización y colaboración.
  • Se requiere fluidez en español (¡el portugués es una ventaja!)
  • La experiencia del producto o la experiencia tecnológica son un plus
  • Le apasiona y siente curiosidad por liderar un equipo, identificar desafíos operativos y brindar soluciones.
  • Eres un pensador de sistemas y buscas formas de utilizar la tecnología para mejorar la producción de tu equipo.
  • Usted es analítico en su enfoque, pero sabe cómo confiar en su instinto cuando se trata de hacer grandes apuestas con su toma de decisiones.
  • Usted prospera en un entorno acelerado y exigente, posee un alto nivel de curiosidad intelectual y demuestra un fuerte juicio frente a la ambigüedad.
  • ¡Eres una personalidad ágil, orientada a objetivos, impulsada por el éxito y siempre lista para un desafío!

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